報酬規程

当事務所が業務を受託した際の基本的な報酬規定です。
貴社のご状況、ご依頼の内容によって価格が異なる場合は、事前に別途お見積もり致します。お気軽にご相談ください。

2.スポット契約報酬

手続きが必要になるその都度、ご依頼頂く契約です。

当事務所の手続きは、原則として電子申請にて行います。
電子申請手続きを行うことにより、迅速かつ正確、そして安価でご提案いたします。
手続きにあたって必要な書類を事前にお伝えします。
郵送・メール・FAXのみで手続きは完了です。

入社・退社の手続き:雇用保険・社会保険の手続きをいたします。

被保険者1名あたりの料金 … 原則10,000円

各種給付請求の手続き:給付の種類による料金プランをご提案いたします。

社会保険・雇用保険関係給付請求
  • 傷病手当金
  • 高齢雇用継続基本給付金
  • 育児休業基本給付金など

初回申請 15,000円
2回目以降 10,000円

労災保険関係給付請求
  • 療養補償給付
  • 休業補償給付など

初回申請 15,000円
2回目以降 10,000円

公的年金裁定請求
  • 老齢年金 30,000円〜
  • 障害年金 着手金 30,000円 ・ 成功報酬 受給年金額の2か月分

労働保険料の年度更新・社会保険算定基礎届の手続き

恒例の7月の時期だけのご依頼も喜んでお引き受け致します。

人数 年度更新 算定基礎届
4名以下 15,000円 15,000円
5〜9名 20,000円 20,000円
10〜19名 30,000円 30,000円
20〜29名 40,000円 40,000円
30〜49名 50,000円 50,000円
50名以上 別途相談 別途相談

労働保険・社会保険の新規適用の手続き

ご相談から被保険者証の発行まで行います。事業所が保管しておくべき台帳は、1つのファイルにしてご返却いたします。

人数 労働保険・社会保険の両方 労働保険のみ 社会保険のみ
5名以下 80,000円 30,000円 50,000円
9名以下 100,000円 40,000円 60,000円
10名超 10名超の場合は別途お見積り致します。

就業規則等の作成・改訂

下記の基本料金を基準にしますが、規程内容やボリュームによって別途お見積もりを致します。

内容 料金
就業規則等の新規作成 200,000円〜
現行の規程の改訂・ご相談 50,000円〜

助成金申請の代行・起業サポート

助成金の内容によって成功報酬は変動します。お気軽にお問い合わせください。

内容 料金
着手金(実費を除く) 20,000円
成功報酬 助成金支給総額×15〜20%

※着手金には、商業登記簿謄本取得費用、交通費等の実費は含まれません。
※申請にあたり、労働保険の適用・就業規則の作成が必要になった場合は、別途費用がかかります。

給与計算業務

毎月の給与計算(明細書発行まで)をお引き受けいたします。
業務ソフトを導入しておりますので、絶えず最新の情報に基づき正確な給与計算業務を提供いたします。

対象者人数に合わせて、都度お見積りをさせて頂きます。

基本料金 給与計算対象者5名あたり 合計
活用事例   20,000円 +  5,000円 =  25,000円

※年末調整については、別途費用がかかります。

人事労務コンサルティング

他部署との連携、アウトソーシング会社との業務分担、など、専門家目線による効率的業務フロー等のコンサルティングです。

例えば…

  • 関連会社との人事制度の擦り合わせをしたい。
  • 社会保険手続担当と給与計算担当とのすみわけをどうつければいいか。

⇒3〜6ヶ月のコンサルティングにより業務フローの構築、新制度のご提案のご提供を致します。

スポットでのご相談

その他、個別のご相談も承ります。
手続き関係、年金の審査請求、労働基準監督署の立入調査、従業員のメンタルヘルス、労使のトラブル・・・
初回は無料(※)ですので、 お気軽にご相談ください。

※法人のお客様のみとさせて頂いております。

2回目以降のご相談(1時間あたり) 10,000円
資料等の作成が必要な場合は、別途お見積りをいたします。

※上記、報酬規程には消費税は含まれておりません。別途、ご請求させて頂きます。

その他、ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせ下さい。

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